Débouchés spécialisation Marketing et Relations Internationales
L'école de commerce internationale ESGCI forme à l'ensemble des métiers du marketing et des relations internationales.
Positions hiérarchiques et fonctionnelles
Si le poste occupé se situe en France, le Manager du développement international est le plus souvent en rapport direct avec le directeur général. Son niveau de responsabilité est directement engagé de par son degré de connaissance du marché étranger. Pour les postes occupés à l'étranger, les positions hiérarchiques varient suivant les systèmes structurels et organisationnels des pays.
Directeur du marketing à l'international
Le plus souvent rattaché à la direction générale, il encadre les chefs de produit et les chargés d'études afin d'assurer une parfaite homogénéité à la stratégie marketing à l'international de la société. C'est lui qui supervise les actions de merchandising pour l'ensemble des produits ou services de son entreprise sur les marchés étrangers, des études de marché au développement de nouvelles gammes en passant par les actions promotionnelles. Ce poste n'est généralement accessible qu'après une première expérience comme chef de produit ou chef de groupe à l'international.
Qualités : sens de la négociation, capacité à encadrer une équipe, bonne connaissance des marchés internationaux.
Acheteur international
De Barcelone à Londres, de New-York à Hong Kong, il prospecte les fournisseurs. Sa mission consiste à trouver les produits présentant le meilleur rapport qualité/prix. Il peut s'agir aussi bien de bois que de tissu ou de café. Il doit bien connaître les réglementations douanières, la législation du transport international, les questions d'assurance et de paiement, et être capable d'évaluer les situations à risques politiques ou sociaux.
Qualités : une bonne maîtrise des langues et de solides connaissances juridiques sont indispensables pour mener à bien une négociation commerciale.
Directeur des ventes internationales
Afin de mettre en œuvre le plan d'action commercial, le directeur des ventes internationales encadre une équipe de collaborateurs. Il fixe, coordonne et contrôle avec eux, les activités de conception et de mise en œuvre nécessaires au développement sur les marchés de biens ou services proposés par l'entreprise, de façon à permettre d'optimiser les résultats attendus (amélioration des procédures, négociation de contrats internationaux...).
Qualités : réactif avec un sens relationnel et de l'organisation. La maîtrise de 2 langues étrangères est obligatoire.
Responsable commercial export
Outre les qualités d'un bon commercial, il maîtrise parfaitement l'anglais, voire une ou deux autres langues. Les habitudes commerciales et le marketing de la zone d'exportation dans laquelle il travaille n'ont aucun secret pour lui. Sa mission consiste à développer les ventes des produits dont il est responsable dans un pays ou une région. Employé par une société exportatrice, son poste est théoriquement basé en France, mais implique cependant de fréquents déplacements à l'étranger.
Qualités : force de conviction, esprit d'initiative et aptitudes pour négocier avec des gens de cultures différentes.
Et aussi :
Chargé du marketing international, Chef des ventes à l'étranger, Responsable de filiale à l'étranger, Chef de zone export, Consultant...
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